A subordinação no trabalho é um dos elementos jurídicos que caracterizam a relação de emprego no Brasil. Ela estabelece o vínculo no qual o empregado se obriga a cumprir as ordens e diretrizes do empregador, dentro de limites legais e contratuais.
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Se você é gestor de uma empresa, provavelmente já ouviu falar sobre a possibilidade de contratar colaboradores como Pessoa Jurídica (PJ), também conhecida como pejotização.
Diferenças na contratação: CLT vs PJ
No Brasil, a contratação de funcionários pode ser feita de diferentes formas, mas as mais comuns são atualmente as contratações CLT e PJ. Neste artigo, vamos mostrar as diferenças entre a contratação CLT e PJ, suas vantagens e desvantagens.
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